AdA FA-VNM Vernetzungsmodul Lerntransfer gestalten und ermöglichen
Beschreibung
Unser Angebot richtet sich an Ausbildende, Führungspersonen und Fachkräfte, die Entwicklungsprojekte in ihrem Berufsalltag leiten möchten. Sie lernen, Projektlogik und -prinzipien anzuwenden, um bestehende Lehrgänge weiterzuentwickeln und innovative Lernformen zu realisieren. In diesem Modul erhalten Sie individuelle Begleitung, damit Ihr Projekt bis zum Kursende geplant und teilweise umgesetzt wird. Nutzen Sie die Zusammenarbeit in der Projektgruppe, um wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Ziel
Schwerpunkte
- Projektprinzipien, Projektlogik und Rollenkonzepte
- Ermöglichung von Kreativität
- Projektorientiertes Lernen und Zusammenarbeiten
- Zusammenhang zwischen Problemstellung, Rahmenbedingungen, Zielen und projektorientierten Lösungen
- Unterschiede, Gemeinsamkeiten und Abgrenzung zwischen Bildung, Projekte, Begleitung/Beratung und Organisation
- Individuelle Begleitung und Unterstützung im Projekt
Inhalt
Als Person im beruflichen Arbeitskontext sind Sie als Ausbildungs- oder Führungsperson in Ihrem Alltag mit unterschiedlichen Entwicklungsprojekten beauftragt wie z.B. der Weiterentwicklung von bestehenden Lehrgängen, der Implementierung von neuzeitlichen Lernformen, der Berücksichtigung von erweiterten Vorgaben und Rahmenbedingungen oder der Weiterentwicklung von Teams im Rahmen von Qualitätsentwicklung. Sie werden in Ihrem Projekt individuell begleitet und unterstützt, damit Ihr Thema unter Einbezug von Projektlogik und Projektprinzipien bis am Ende des Moduls geplant ist und sich mindestens teilweise in der Umsetzungsphase befindet. Die Zusammenarbeit in der Ausbildungs- und Projektgruppe lässt Stolpersteine und gelingende Vorgehensweisen und Methoden im Projekt exemplarisch erleben.
Voraussetzung
Es wird ein Abschluss der Stufe I (SVEB-Zertifikat) empfohlen. Das Vernetzungsmodul baut auf den anderen Modulen der Stufe II auf. Deshalb wird ein Besuch nach Abschluss dieser oder allenfalls parallel zum Modul «Professionsverständnis im Arbeitsumfeld entwickeln» (Transversalmodul) empfohlen. Ebenfalls wird Fachkompetenz im eigenen Fachbereich und Praxiserfahrung vorausgesetzt.
Zielgruppe
- Ausbildende in öffentlichen und privaten Institutionen der Erwachsenenbildung, in Bildungsabteilungen von politisch und gewerblichen Organisationen, der Höheren Berufsbildung, an Fachschulen und/oder in beruflichen Weiterbildungen
- Ausbildende in der innerbetrieblichen Aus- und Weiterbildung
- Ausbildende, welchen den eidgenössischen Fachausweis als Ausbilder:in erlangen wollen
- Kursleitungen, Ausbildende, Führungspersonen und Fachpersonen aus allen Berufsbranchen, welche in ihrem Praxis- und Berufsalltag Projekte der Weiterentwicklung leiten.
- Ausbildende, welche an der Verbindungsstelle zwischen Bildung und Führung tätig sind.
- Menschen, welche die Ansätze von Projektlogik und Projektprinzipien anwenden und sich dadurch in ihrem Funktionsbereich weiterentwickeln wollen.
- Menschen, welche ein konkretes Projekt aus dem eigenen Ausbildungs- und Führungsalltag im Rahmen des Moduls individuell planen und umsetzen wollen.
Kursart
Das Angebot umfasst insgesamt 68 Lernstunden. Die Kontaktlernstunden sind verteilt auf vier Tage, davon ist ein Tag online. Alle Teilnehmenden erhalten zu Beginn ein exklusives Einzelcoaching von 30 Minuten. Innerhalb einer Projektgruppe findet während des Moduls eine Begleitung von 1h durch Kursleitende statt. Das angeleitete Selbststudium beträgt 25 Stunden, das individuelle Selbststudium 20 Stunden.