weiterbildung.swiss - Navigation

Das Schweizer Kursportal powered by:
Logo, SVEB - Schweizerischer Verband für Weiterbildung
fr it

CAS Employment Life Cycle

Datum 23.10.24
Kursort ZHAW
Pfingstweidstrasse 96
8037 Zürich
+41 58 934 83 33
Preis CHF 8200.-
Weiterbildungsgutscheine akzeptiert Nein
eduQua

Beschreibung

Im CAS werden Sie befähigt, einen erfolgreichen Employment Life Cycle zu konzipieren und umzusetzen.

Ziel

Die Teilnehmenden lernen Voraussetzungen und Konzepte im Employment Life Cycle kennen. Sie sind in der Lage, einen erfolgreichen Employment Life Cycle zu gestalten und umzusetzen.

Inhalt

Beim Modell des Employment Life Cycle geht es um die Entwicklung eines maximalen Engagements der Mitarbeitenden bei gleichzeitiger Erhöhung der Unternehmensperformance.
Unternehmen sind weit mehr von ihren besten Mitarbeitenden abhängig, als diese von den Unternehmen. Je höher die Mitarbeitendenbindung, desto besser wird auch die Performance. Im CAS Employment Life Cycle lernen die Teilnehmenden, mit welchen Strategien und Instrumenten die Bindung von Mitarbeitenden erhöht werden kann und welche Chancen die Arbeitswelt 4.0 bietet. Sie erkennen die Bedeutung eines professionellen Employer Branding und lernen, wie sie Menschen einschätzen und weiterentwickeln können und wie eine mögliche Trennung psychologisch fair ablaufen kann. 

Im CAS werden die Grundlagen in den folgenden Themenbereichen vermittelt:

  • Employer Branding und Recruiting

  • Persönlichkeit & Persönlichkeitsentwicklung

  • High Performance Management und Transitionsprozesse

Die Vermittlung der theoretischen Konzepte und Modelle wird durch Inputs von Praktikern/-innen und Fachexperten/-innen aus der Wirtschaft ergänzt. Zusammen mit dem Erfahrungsaustausch der Teilnehmenden ergibt sich so eine optimale Grundlage für den Transfer in die eigene Organisation.

Voraussetzung

Der Zertifikatslehrgang richtet sich an Personen, die über einen Abschluss einer fachlichen/universitären Hochschule und über HR-Berufserfahrung verfügen. Die Zulassung von Personen ohne Hochschulabschluss ist möglich, wenn eine vergleichbare Ausbildung und mindestens eine zweijährige qualifizierte HR-Berufserfahrung nachgewiesen werden kann. In diesen Fällen entscheidet die Studienleitung über die Aufnahme in den Zertifikatslehrgang.
Weitere Informationen finden Sie zudem in der Studienordnung der Weiterbildung. Die Anmeldung finden Sie weiter unten.

Zielgruppe

HR-Fachpersonen, wie HR Consultants oder HR Business Partner, Learning-&-Development-Spezialisten/-innen sowie Fach- und Führungspersonen, die ihre Expertise im Life Cycle Management optimieren wollen.

Weitere Informationen

Datum 23.10.24
Kursort ZHAW
Pfingstweidstrasse 96
8037 Zürich
+41 58 934 83 33
Preis CHF 8200.-
Weiterbildungsgutscheine akzeptiert Nein
eduQua
 
Mit Ihrem Besuch auf unserer Website stimmen Sie unserer Datenschutzerklärung und der Verwendung von Cookies zu. Dies erlaubt uns unsere Services weiter für Sie zu verbessern. OK