Les points forts du module sont l’encadrement, l’accompagnement et le conseil aux personnes issues de la migration dans leur processus d’intégration et leur séjour en Suisse, y compris dans des cas difficiles. Cela inclut la connaissance des offres spécifiques pouvant être requises en cas de besoin.

Ce module respecte les exigences spécifiées dans le règlement d’examen professionnel du brevet de « Spécialiste de la migration ».

• Connaître et justifier les principaux facteurs d’intégration sociale et professionnelle
• Reconnaître les difficultés et obstacles rencontrés par les personnes issues de la migration dans leur séjour ainsi que leur processus d’intégration et pouvoir leur apporter un soutien
• Connaître le réseau institutionnel, les instances ou organisations cantonales, les centres de compétence spécifiques, leurs offres et ressources en matière d’intégration des personnes issues de la migration
• Disposer des connaissances de base nécessaires à son travail d’accompagnement des systèmes de santé, de formation, du marché du travail et de l’aide sociale, pouvoir les utiliser et adresser les personnes aux instances correspondantes

• Aider les personnes issues de la migration dans leur gestion du quotidien et les encadrer dans leur processus d’intégration sociale et professionnelle
• Prendre en compte les ressources des personnes issues de la migration et en tirer parti en lien avec les exigences d’une offre ou d’une intervention
• Apporter les informations sur la procédure d’asile et la vie en Suisse et pouvoir expliquer certains liens complexes
• Connaître les approches d’incitation à la motivation et les méthodes d’accompagnement encourageant l’autonomisation et pouvoir les mettre en pratique
• Organiser un logement adéquat et aider les personnes dans leurs difficultés de logement
• Soutenir les personnes dans certaines tâches et difficultés administratives
• Encourager l’acquisition et l’utilisation de compétences et de l’engagement nécessaires sur le marché du travail
• Organiser, conduire, encourager les personnes issues de la migration à participer à des offres de gestion du quotidien
• Expliquer le fonctionnement et l’utilité des offres en cas de difficultés psychiques et de stress post-traumatique, tirer parti de leur développement
• Mener et documenter les entretiens avec les personnes ayant un important besoin de protection
• Reconnaître à temps les potentielles situations de crise et de conflit et agir en conséquence
• Savoir apprécier les possibilités et l’opportunité de l’utilisation d’interventions et de méthodes de désescalation
• Organiser et accompagner une médiation ou s’adjoindre un spécialiste

• d’une expérience d’au moins une année à l’entrée en formation et être titulaire au minimum d’un CFC ou d’une formation jugée équivalente
  ou 
• d’une expérience d’au moins quatre années à l’entrée de la formation.

• Etre titulaire d’un CFC ou d’une formation jugée équivalente ainsi que de deux années de pratique dans le domaine pour s’inscrire à l’examen final (à un taux d’engagement de 50% minimum) à l’inscription aux examens
  ou
• Posséder une expérience d’au moins six années (à un taux d’engagement de 50% minimum) à l’inscription aux examens
• Inscription à l'examen : www.fachperson-migration.ch

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